セッション分野

PRD(プロダクション)

セッション難易度

求められるスキル

必要なスキルはございません。

得られる知見

・場所や距離に関係なく裁量ある仕事を任される人の行動・考え方
・フルリモート環境で開発を円滑に進める運用の仕組みと工夫
・裁量や責任を安心して任せるための組織側の配慮と仕組み
・実力、成果、貢献による信頼の築き方と活躍するためのキャリア戦略
・多種多様な働き方のチームで成果を最大化するためのコツ

写真撮影 / SNS投稿

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CySphere（サイスフィア）は、Cygamesが開発・運営するコンテンツの開発に従事するリモートワーク中心の会社です。3DCGアーティストやエンジニアを中心に構成されたチームが、「世界中の人々に最高の感動を提供する会社」というビジョンのもと、全国各地から力を結集しています。

コンテンツ開発は日々技術と状況が変化するため、綿密なコミュニケーションのもとでチーム一丸となることが「最高のコンテンツ」を創造する上で不可欠です。しかし、リモートワークでは、各個人が異なる環境で業務を行うため、コミュニケーションの不備からチームとして一体化しにくく、結果として開発の速度が落ちるといった課題が生じることがあります。コロナ禍以降、リモートワークを導入したものの、組織力の低下に悩む企業は少なくありません。特に、オフィスワークをしていた企業がリモートワークへ移行する際、その独自の企業文化が適応しづらくなり、組織の強みが失われてしまうこともあります。

そんな中、弊社はコロナ禍に設立されたリモートワーク企業として、リモート環境でもオフィスワークと変わらぬ文化を構築してきました。具体的には、全国での一貫した開発環境を実現するための開発機材の送付や、自発的コミュニケーションスキルを重視した人材戦略、新卒が現場で即戦力となるための育成機会の拡充、バーチャルオフィスを活用した団結力の高い社内ルールの策定など、多岐にわたります。

こうした取り組みによって、私たちはリモートでも「熱量と成果」が両立できる開発体制を実現しています。また、オフィスワークをメインにしたCygamesとの業務の融合も進めており、リモートとオフィスワークの調和を図っています。

本セッションでは、リモートワークを中心とした会社での裁量を任される人材となる方法や、多種多様な環境の中で自己実現と信頼を築くコツや、リモートワークが「働きがい」と「最高の成果」を引き出す組織づくりのノウハウについてご紹介します。リモートワークでのコンテンツ開発に興味がある方、長く業界で活躍できる環境に関心をお持ちの方のご参加をお待ちしております。